Comment le feedback transforme les performances au travail ?
Envelope Linkedin Instagram Phone-alt Comment le feedback transforme les performances au travail ? Vous êtes employeur ? SHakeR vous expose les clefs de la réussi
Parce qu’ils nous accompagnent au quotidien, nous souhaitons vous partager nos outils, et pourquoi nous aimons nos partenaires.
Le réseau de progrès des managers
La vocation de GERME est de mettre l’humain au cœur du monde professionnel et managérial. L’accompagnement de GERME s’adresse aux dirigeants et aux managers qui ont envie de progresser dans leurs pratiques RH et de faire évoluer leurs équipes et leurs entreprises. L’objectif est de conjuguer performance économique et progrès humain.
Le CJD est un mouvement d’entrepreneurs et entrepreneuses engagés et humanistes qui, par la force de son collectif, permet de partager ses idées & approches, nous questionne sur nos manières d’agir pour bâtir des entreprises plus responsables, plus durables et plus agréables.
Leader chez les PME, Factorial est un SIRH (système d’information de gestion RH), accompagnant tous les acteurs de l’entreprise. Très complet, il peut assurer les congés, la communication interne, l’onboarding, les entretiens... Complet disions-nous !
Logiciel de paie réservé aux cabinets, cet outil offre un panel de services complets et fiables pour la gestion de la paie au quotidien.
Emplois, métiers et formations dans l’Agriculture.
L'ANEFA est présente en région via à un large réseau et propose des offres d'emploi dans le secteur agricole ainsi que des emplois saisonniers.
Le DISC (méthode des couleurs) permet de déterminer le profil comportemental prédominant d’une personne. Ce questionnaire a pour ambition d’améliorer la communication et la collaboration, notamment dans le contexte professionnel, mais pas uniquement !
Cabinet d’avocats en droit du travail, droit de la Sécurité Sociale et droit de la protection spécialisés dans la défense des intérêts des entreprises
Comment les technologies immersives bouleversent l'apprentissage ?
La réalité virtuelle et augmentée
au service de votre entreprise. Découvrez la Réalité Virtuelle (VR) un nouveau média qui vient bouleverser le panorama actuel des nouvelles technologies.
Pour s’occuper de loger vos futurs collaborateurs venus d’ailleurs (et même de pas loin) gratuitement !
L’ouvrier qui veut bien faire son travail doit commencer par aiguiser ses outils.
- Confucius
Toute notre équipe a une expertise métier ET une expertise terrain.
Ce qui compte aujourd’hui c’est que vous puissiez obtenir des conseils pratiques, pragmatiques et personnalisés.
Quoi de mieux que de faire appel, en même temps, à un recruteur, un RRH, un formateur, un juriste, un gestionnaire de paie, un coach, un marketeur, un communiquant ?
Chez SHakeR c’est toute une équipe présente pour vous sur tous ces sujets.
En tant que dirigeant vous devez penser à tout :
au commercial, à la finance, à la gestion, à vos clients, à vos assurances, à vos équipes…
Cela fait beaucoup mais si on vous propose de prendre du temps pour vous et de vous accorder des moments en vous permettant de diminuer une partie de votre charge mentale sur vos RH, vous en dites quoi ?
Nous apportons notre expertise pour faciliter la gestion quotidienne de vos RH. Nous sommes sérieux, sans se prendre au sérieux !
L’humain est au cœur de notre quotidien, c’est pour cela qu’il est essentiel pour nous de créer une atmosphère de confiance entre nos clients et nous, mais également au sein de SHakeR.
Notre réflexion chez SHakeR est différente pour chacun de nos clients. Car vos besoins et attentes sont uniques, nous vous proposons des services adaptés à votre ADN d’entreprise.
Nous dynamisons votre écosystème RH grâce à un large champ de compétences : Marketing RH, social & paie, formations, coaching, communication RH et recrutement
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