Comment le feedback transforme les performances au travail ?
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Accueil » La gestion de votre paie chez SHakeR, elle ressemble à quoi ?
Fini les parasols et le bronzage Punta Cana, septembre sonne la rentrée des classes, et le retour au bureau ! Nouvelle année rime avec nouveaux objectifs ! Mais pour garantir de bien faire tourner votre entreprise, un des nerfs de la guerre, c’est la gestion de la paie de vos collaborateurs.
Et c’est là que votre rencontre avec SHakeR peut faire la différence.
Le saviez-vous ? Notre équipe de gestionnaires réalise pour vous les bulletins de paie de vos équipes tous les mois mais pas que !
Quel véritable avantage pour vous ? Faire appel à un prestataire qui connaît la technique et l’expertise de son métier avant tout mais aussi, vous fait économiser un certain gain de temps et gain financier car nous nous occupons de la partie administrative de vos salariés (affiliation mutuelle, visite médicale, demande d’aide auprès des OPCO…) avec du conseil juridique (contrats, accords d’entreprise, DUERP, CSE… ).
Notre accompagnement c’est un binôme gestionnaire de paie – juriste droit social dans tous les cas !
Pas de soucis, on audite vos process en quête d’amélioration continue, d’automatisation, de back up en cas d’absence de votre gestionnaire de paie. On peut même vous mettre à disposition notre logiciel de paie SILAExpert pour que vous soyez sur un outil performant, cohérent, rapide et efficace.
Le but ? Vous dégager le temps nécessaire pour être force de proposition dans la gestion de vos tableaux de bords et analyses RH au quotidien, c’est là qu’est votre valeur ajoutée.
Au-delà de la solution que vous choisirez, SHakeR vous propose un réel accompagnement car on vous connaît. On sait ce que vous êtes (car oui parfois on vient faire la paie chez vous !) on connait vos activités et projets et on ajuste notre conseil au plus près de vos besoins. Vous ne pouvez pas vous passer de la gestion paie, c’est une fonction essentielle au fonctionnement de votre entreprise, l’efficacité et l’agilité sont devenues incontournables, alors quoi de mieux que d’être sécurisés sur cette fonction !
Cette mission demande rigueur, disponibilité, connaissance en technique paie et droit du travail notamment. Ça tombe bien l’équipe est composée d’experts et le cabinet détient la certification OPQCM pour vous garantir de nos prestations juridiques et le label QUALIPROPAIE pour la qualité de ses process paie.
Alors, dans l’équipe qui composera votre binôme Gestionnaire de paie et Juriste ?
Tiphaine Bouvet – Lydie Gauthier – Alex Gaugain – Sandrine Perrier – Lucile Durand
Top c’est parti, on est à votre disposition pour étudier une reprise ! Attention, vous avez généralement jusqu’au 30 septembre pour donner le préavis à votre cabinet actuel si votre mission est annuelle. Alors ne tardez pas pour choisir votre cabinet pour le 1er janvier 2023 !
Chargée de communication et marketing
(©) Crédit photo : Andrea Piacquadio
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Nous apportons notre expertise pour faciliter la gestion quotidienne de vos RH. Nous sommes sérieux, sans se prendre au sérieux !
L’humain est au cœur de notre quotidien, c’est pour cela qu’il est essentiel pour nous de créer une atmosphère de confiance entre nos clients et nous, mais également au sein de SHakeR.
Notre réflexion chez SHakeR est différente pour chacun de nos clients. Car vos besoins et attentes sont uniques, nous vous proposons des services adaptés à votre ADN d’entreprise.
Nous dynamisons votre écosystème RH grâce à un large champ de compétences : Marketing RH, social & paie, formations, coaching, communication RH et recrutement
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